“你花了那么大成本在國外鍍金，回國后卻選擇當公考，收入并不高，會(huì )不會(huì )有點(diǎn)不劃算？”在上海某區稅務(wù)局工作的王健，在英國留學(xué)5年，回國后報考了公考，卻遭遇周?chē)艘贿B串的不解。

　　然而，王健有自己的考慮：“我個(gè)人的性格比較求穩，家庭的經(jīng)濟條件不錯，不想從事高風(fēng)險高收益的工作。我做公考3年多，從來(lái)沒(méi)有后悔自己的選擇。”

　　《中國海歸發(fā)展報告》（2013年）顯示，薪酬、職業(yè)發(fā)展和福利是影響高端人才流動(dòng)的三大因素。超過(guò)四分之一的海歸會(huì )選擇進(jìn)入外企就業(yè)，其他就業(yè)單位依次為本土創(chuàng )業(yè)民營(yíng)企業(yè)、事業(yè)單位、國有企業(yè)和海歸創(chuàng )業(yè)民營(yíng)企業(yè)。政府部門(mén)是最末選項。

　　對于進(jìn)入“體制內”的海歸來(lái)說(shuō)，薪酬顯然不是主要考慮因素。那么，他們的出發(fā)點(diǎn)何在？當了公考之后，又遇到了什么問(wèn)題？

　　求穩是最大理由

　　在澳大利亞讀會(huì )計專(zhuān)業(yè)的小劉打算畢業(yè)后回國工作，將就業(yè)目標放在了考公考上：“如果在相似情況和相似職位的前提下，我會(huì )選擇在政府部門(mén)工作。”

　　從新加坡留學(xué)回國，已參加工作的王濤也認為：“近年來(lái)，留學(xué)生就業(yè)其實(shí)比較困難，尤其受全球金融危機的影響，大家更想求穩。”在這樣的就業(yè)環(huán)境下，報考公考成為海歸擇業(yè)的優(yōu)選。

　　當被問(wèn)及為何會(huì )選擇報考公考時(shí)，王濤感慨說(shuō)：“我有一個(gè)同學(xué)，他在國內就是公考，現在出國是進(jìn)修。我感覺(jué)他的生活很不錯，覺(jué)得我要是公考，也挺好的。”

　　一位80后海歸，在國內最頂尖的醫科大學(xué)本碩連讀后，又到美國讀了博士。回國后考取了國家部委公考。“她家里條件不錯，進(jìn)入體制內主要是希望穩定。”她的一位同事說(shuō)。

　　總體來(lái)說(shuō)，中國國考的招考，對海歸沒(méi)有明顯限制，但也沒(méi)有格外照顧。王濤舉例說(shuō)，“比如衛生計生委國際合作司歐美處要招一個(gè)公考，不會(huì )寫(xiě)留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先，只會(huì )要求英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。”而大多數公考崗位還要求報名者必須是中共黨員，并要通過(guò)包括申論在內的一系列筆試，這也讓大多數海歸望而卻步。

　　海歸為什么選擇報考公考，有關(guān)留學(xué)專(zhuān)家分析認為，首先，公考相對穩定，保障系數高。其次，公考的社會(huì )承認度高。中國向來(lái)有“學(xué)而優(yōu)則仕”的傳統，通過(guò)考試而通達仕途。公考作為政府編制內成員，發(fā)展空間大。

　　國際化視野是獨特優(yōu)勢

　　相對海外學(xué)子報考公考的選擇，也有不少?lài)鴥日畽C構由于看重海歸人才所具備的國際化視野以及較好的外語(yǔ)交流能力等特質(zhì)，也向海歸敞開(kāi)了大門(mén)。

　　記者查閱發(fā)現，昆明市委組織部曾經(jīng)宣布，向全國公開(kāi)選拔100名30歲以下優(yōu)秀人才到縣(市)區或開(kāi)發(fā)區、市屬相關(guān)部門(mén)擔任助理(正科級)職務(wù)，并作為縣級后備干部培養鍛煉。其中特意指出，留學(xué)歸國人員不限工作經(jīng)歷(學(xué)歷經(jīng)教育部認證)。

　　“如果不是我的留學(xué)經(jīng)歷，單位肯定不會(huì )要我！”在上海一家金融監管部門(mén)工作的吳亮說(shuō)。他在美國碩士畢業(yè)后，回滬工作。在外資銀行工作了兩年后辭職，參加了上海公考考試，從100多人的競爭中脫穎而出。

　　“我現在有一部分工作就是跟外國人及外企打交道，國外學(xué)習的經(jīng)歷讓我能更好地工作。”吳亮這樣評價(jià)他的留學(xué)經(jīng)歷。

　　吳亮還告訴記者，在上海的金融監管以及相關(guān)部門(mén)，近幾年海歸一直占有一定的比例，“上海要建國際金融中心，需要大量的高層次海歸充實(shí)到金融系統來(lái)，監管部門(mén)也是一樣。”

　　經(jīng)濟領(lǐng)域的確是海歸加入體制內的方向，這與中國參與經(jīng)濟全球化的程度直接相關(guān)。“金融領(lǐng)域，必須按市場(chǎng)標準去做事，國外的成熟做法值得中國借鑒。”

　　與吳亮同時(shí)出國的小邱，回國后則去了外交部工作，“國外專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)的留學(xué)背景，在我找工作期間發(fā)揮了很大作用。”

　　一位海歸在一家中國500強公司做到了副總裁，因為特別擅長(cháng)交通管理專(zhuān)業(yè)，希望能參與交通部門(mén)的管理工作。他說(shuō)，“希望能為國內的交通管理引入一些新理念新機制。”

　　不了解國情成短板

　　在記者采訪(fǎng)的海歸公考中，超過(guò)半數的人承認，自己以前對國內體制了解不多，對公考的待遇和工作流程存在幻想，這種不了解造成的隔閡，成了工作上的短板。

　　小劉并不對自己的留學(xué)生身份引以為榮：“現在滿(mǎn)大街都是留學(xué)生，也沒(méi)什么值錢(qián)的了。可工作真心不好找。現在想來(lái)，我根本就不了解中國的公考。只是家里人說(shuō)公考好，穩當，我才決定去嘗試走這條路的。”

　　然而，工作兩年后，小劉發(fā)現：公考一點(diǎn)不像想象的那樣“一杯茶、一張報紙”，而是忙得跟“外企”有一拼，周末加班是常事，待遇也和想象中“差距很大”。最后，他咬咬牙決定放棄這個(gè)“金飯碗”，重新回到外企。

　　記者調查發(fā)現，小劉的情況并不是少數。有不少留學(xué)生不僅對國內招聘信息不了解，對政策發(fā)布不了解，對國內整個(gè)就業(yè)形勢也不太了解。

　　“我們對國內的很多情況都不是很清楚。我們獲得信息的方式就只有上網(wǎng)或是聽(tīng)朋友介紹。”王健對自己的境況感到無(wú)奈：“留學(xué)生一般都在國外待了好幾年，對國家目前的政策方針不了解，對國情不了解，從而造成對社會(huì )問(wèn)題缺乏快速應對能力。”

　　此外，還有不少海歸公考提到，不懂得國內的“講程序”，甚至“潛規則”問(wèn)題。小劉曾經(jīng)遇到過(guò)這樣一件事情：自己寫(xiě)好一份調研報告后，正好碰到局長(cháng)，局長(cháng)問(wèn)起調研報告的事，就順便向他匯報了。局長(cháng)看后很滿(mǎn)意，在一次會(huì )議上表?yè)P了他。可就是這件事，引起了他的處長(cháng)的不滿(mǎn)。處長(cháng)認為小劉會(huì )表功，特意繞開(kāi)了他。從此，經(jīng)常給自己“小鞋”穿。

　　小劉坦言，長(cháng)期在國外生活，人際關(guān)系普遍簡(jiǎn)單，大家說(shuō)話(huà)也比較直接，不會(huì )去想那么多。而在中國體制內工作，讓人感覺(jué)長(cháng)官意志太明顯，心很累。

　　心態(tài)擺正是關(guān)鍵

　　對于小劉的困惑，王健卻不以為然。“我倒感覺(jué)在中國，特別是上海當公考，人際關(guān)系并不復雜。小劉應該去中外合資企業(yè)待一段時(shí)間，那里中方股東和外方股東意見(jiàn)經(jīng)常相左，處理得不好兩頭得罪人。在公考系統，至少遵守程序，聽(tīng)上級領(lǐng)導的話(huà)一般不會(huì )錯。”

　　王健還告訴記者，在外國待久了會(huì )發(fā)現，那里的人也并非國內普遍認為的“簡(jiǎn)單、直接”。“我感覺(jué)美國人的直接更多是對家人朋友而言的，在工作關(guān)系中，他們說(shuō)話(huà)也是深思熟慮的。”

　　王健認為，海歸當公考，關(guān)鍵是心態(tài)要擺正。“首先不要覺(jué)得自己的海歸身份有啥高人一等，其次是想明白自己要的是什么，然后就是在工作中多觀(guān)察多研究。過(guò)不了幾年，就會(huì )比較適應。發(fā)展好的話(huà)，還可以將自己中西文化的雙重了解，作為特有的優(yōu)勢。”

　　李達就屬于“想得很清楚”的人。他2006年從日本回國后，先選擇了創(chuàng )業(yè)。卻因為對國情、規則的不了解，慘遭滑鐵盧。創(chuàng )業(yè)失敗后，他成功報考了公考，加盟了一家剛成立不久的金融監管機構。“既然以前不了解體制導致失敗，那現在就近距離了解一下。等了解得足夠多，機會(huì )合適時(shí)，說(shuō)不定可以再次創(chuàng )業(yè)。”

　　李達坦言，這份體制內的工作還給了他不少意外之喜。他由此熟識了很多“以前想都不敢想”的金融界大咖和外國公司高管。“不僅大大拓寬了人脈，還在這些人身上學(xué)到了很多東西。”

　　相比較在外資銀行工作時(shí)的穩定，李達覺(jué)得在中國最直接的感受是—變化。回國進(jìn)入金融監管部門(mén)，他的一個(gè)很大的考量因素是，“中國是一個(gè)正在發(fā)展的市場(chǎng)，你做的很多事情確實(shí)能推動(dòng)市場(chǎng)的變化。這是在任何國家沒(méi)有辦法體驗和學(xué)習的。”

　　一位長(cháng)期關(guān)注海歸問(wèn)題的專(zhuān)家則提出，海歸從政在國外可能是趨勢，但對于中國來(lái)說(shuō)，還有待觀(guān)察。目前除了直接進(jìn)入政府，建議可以放寬海歸進(jìn)入其他類(lèi)機構，“比如進(jìn)入人大、政協(xié)，可以給政府提建議，發(fā)揮智力優(yōu)勢。”（應采訪(fǎng)對象要求，文中名字為化名）


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