四、體檢和考察

招錄機關(guān)根據計劃錄用人數與體檢、考察人選1∶1的比例，按照同一職位報考人員的綜合成績(jì)〔筆試合格成績(jì)（含照顧加分）+面試合格成績(jì)〕從高分到低分的順序確定體檢、考察人選。綜合成績(jì)相同時(shí)，以面試成績(jì)高的確定人選；綜合成績(jì)、面試成績(jì)都相同時(shí)，以行政職業(yè)能力測驗科目成績(jì)高的確定人選。

報考定向招錄村（社區）“兩委”成員職位人員的綜合成績(jì)相同時(shí)，以面試成績(jì)高的確定人選；綜合成績(jì)、面試成績(jì)都相同時(shí)，以公共基礎知識測驗科目成績(jì)高的確定人選。

報考人員不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

體檢、考察不合格或自愿放棄體檢、考察的，應從同一職位面試成績(jì)合格的報考人員中按照綜合成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補。沒(méi)有遞補人選的，由招錄機關(guān)報經(jīng)市級以上公考主管部門(mén)批準，取消該職位錄用計劃。

（一）體檢

體檢項目和標準按照人事部、衛生部《關(guān)于印發(fā)〈公考錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）等規定執行。體檢應當在市級以上公考主管部門(mén)指定的醫療機構進(jìn)行。

對《公考錄用體檢通用標準（試行）》中的心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應安排當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項目達不到體檢合格標準的，應安排當場(chǎng)復檢。報考人員對非當日、非當場(chǎng)復檢的體檢項目結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實(shí)施機關(guān)提交復檢申請，經(jīng)批準后進(jìn)行復檢。原則上，非當日當場(chǎng)復檢的項目，不得在原體檢醫院進(jìn)行復檢，復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。按《公考錄用體檢特殊標準（試行）》執行的體檢項目均不進(jìn)行復檢。

（二）考察

考察應當組成考察組，考察組由2人以上組成。考察組應當廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀(guān)、公正，并據實(shí)寫(xiě)出考察材料。考察的同時(shí)，要進(jìn)行報考資格復審。經(jīng)考察不合格的，不予錄用。

體檢和考察時(shí)間: 2015年8月中旬前。

五、公示和錄用審批

招錄機關(guān)根據報考人員的考試成績(jì)、考察情況和體檢結果，經(jīng)單位集體研究，擇優(yōu)確定擬錄用人員，并在廣西人事考試網(wǎng)或各市規定的網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期為七天。

公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響錄用的，辦理錄用審批手續。對反映有影響錄用的問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予錄用；對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，應暫緩審批，待查實(shí)并做出結論后再決定是否錄用。

擬錄用人員公示后，自動(dòng)放棄錄用資格或公示不合格的，不再遞補錄用對象。

新錄用的公考試用期為一年。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以任職；不合格的，取消錄用。

公示時(shí)間：2015年8月底前。

錄用審批和備案時(shí)間：2015年10月中旬前。

六、人民警察的考試錄用

根據人力資源和社會(huì )保障部、公安部和自治區的有關(guān)規定，人民警察從公安警察院校公安類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生中錄用為主，從其他院校畢業(yè)生中錄用為輔。

報考法院、檢察院、監獄、戒毒系統人民警察職位的人員和報考公安（包括森林公安）機關(guān)人民警察職位（非公安專(zhuān)業(yè)）的人員，還需進(jìn)行體能測評。人民警察職位可按參加面試的實(shí)有人數進(jìn)行體能測評。

體能測評由市級以上公考主管部門(mén)統一組織，市級以上公安機關(guān)具體實(shí)施。體能測評的項目和標準按照人力資源和社會(huì )保障部、公安部、國考局《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）規定執行。體能測評三項全部達標方為合格。體能測評項目只有縱跳摸高可以進(jìn)行三次測試，其他項目不得進(jìn)行復測。體能測評的結果必須當天公布。

報考人員不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測評者，視為自動(dòng)放棄體能測評資格。