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一、招聘計劃
計劃招聘特設崗位教師共100名。其中：小學(xué)語(yǔ)文33名、小學(xué)數學(xué)32名、小學(xué)英語(yǔ)15名、小學(xué)信息技術(shù)10名、小學(xué)體育5名、小學(xué)音樂(lè )5名（原小學(xué)美術(shù)教師無(wú)人報考，其5個(gè)崗位調劑到小學(xué)語(yǔ)文3個(gè)、小學(xué)數學(xué)2個(gè)）。
二、招聘對象
報考田東縣2018年特設崗位并通過(guò)網(wǎng)上報名資格初審、現場(chǎng)復審合格的人員。
三、招聘原則、方式
堅持公開(kāi)、公平、公正、自愿、擇優(yōu)原則，采取網(wǎng)上報名、資格復審、面試（部分崗位加筆試）、體檢的方式擇優(yōu)聘用。對于崗位計劃招聘人數與通過(guò)網(wǎng)上報名資格審查人數比例超過(guò)1∶3，且一天內無(wú)法完成面試工作的崗位，在面試前加筆試程序，筆試結束后按照招聘崗位筆試成績(jì)從高分至低分的順序，按崗位招聘計劃1∶3的比例確定進(jìn)入面試范圍人選。
四、招聘程序
(一)筆試。
1. 筆試開(kāi)考條件：計劃招聘人數與通過(guò)網(wǎng)上報名資格審查人數比例超過(guò)1∶3，且一天內無(wú)法完成面試工作的科目，在面試前加筆試程序。
2. 筆試開(kāi)考科目:小學(xué)語(yǔ)文,小學(xué)數學(xué)。
3.參加筆試人員：2018年田東縣招聘特崗教師“網(wǎng)上報名資格審核通過(guò)”人員中的小學(xué)語(yǔ)文416名和小學(xué)數學(xué)284名（詳見(jiàn)廣西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)公示）。
4.筆試的方式、內容和分值：以閉卷方式進(jìn)行，考試內容為能體現專(zhuān)科及以上學(xué)歷的學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識水平，分值100分，考試時(shí)間為120分鐘。
5.領(lǐng)取筆試通知時(shí)間：2018年7月11—13日（上午8：00—12:00，下午15:00—18:00）在田東縣教育局人事股（聯(lián)系電話(huà)：0776—5227762）。不按時(shí)領(lǐng)取筆試通知的視為自動(dòng)放棄應聘資格。
6.筆試開(kāi)考時(shí)間及地點(diǎn)：2018年7月14日上午9:00—11:00在田東縣第二中學(xué)（8：30入場(chǎng)）。
7.筆試成績(jì)的應用：小學(xué)語(yǔ)文、小學(xué)數學(xué)筆試不劃定筆試合格分數線(xiàn)，筆試成績(jì)僅作為是否進(jìn)入面試環(huán)節的依據，不計入總成績(jì)。面試成績(jì)?yōu)榭偝煽?jì)，并作為是否進(jìn)入體檢環(huán)節的依據。
8.公布筆試進(jìn)入資格復審人員：按計劃招聘人數1:3的比例以筆試成績(jì)從高到低確定進(jìn)入資格復審人員，2018年7月16日前在廣西畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)、田東縣教育網(wǎng)公布小學(xué)語(yǔ)文、小學(xué)數學(xué)科目進(jìn)入資格復審人員名單。
（二）資格復審、選崗、面試通知領(lǐng)取。
1.資格復審、選崗、面試通知領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)。2018年7月17—19日（上午8：00—12:00，下午15:00—18:00）在田東縣教育局人事股和教育局4樓會(huì )議室（聯(lián)系電話(huà)：0776—5227762）。其中：7月17日—18日進(jìn)行資格復審。7月19日上午8:30小學(xué)語(yǔ)文、小學(xué)數學(xué)資格復審通過(guò)人員在教育局4樓會(huì )議室集中,9:00開(kāi)始按筆試成績(jì)從高分到低分順序進(jìn)行選崗（遲到者“后到后選”），選崗完畢發(fā)放面試通知書(shū)。
2.資格復審、選崗、面試通知領(lǐng)取對象：通過(guò)筆試進(jìn)入資格復審人員、非筆試科目進(jìn)入資格復審人員。筆試進(jìn)入資格復審人員通過(guò)資格復審合格后按筆試成績(jì)從高分到低分順序進(jìn)行選崗（小學(xué)語(yǔ)文、數學(xué)崗位分解至林逢鎮、思林鎮、江城鎮、印茶鎮、作登鄉、義圩鎮、那拔鎮、朔良鎮），選崗結束后發(fā)放面試通知書(shū)。非筆試科目資格復審合格后發(fā)放面試通知，面試結束后按面試成績(jì)從高分到低分順序進(jìn)行選崗。
3. 復審核材料。提交報名信息表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證及其他個(gè)人求職推薦材料原件和復印件（以上復印材料按順序裝訂成冊。參加過(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”且有從教經(jīng)歷志愿者和參加過(guò)半年以上實(shí)習支教的師范院校畢業(yè)生，應提供大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃志愿服務(wù)證及其他有效證明材料）。審核驗證后退回原件。復審不合格者，取消應聘資格。
4.凡在規定時(shí)間內未到場(chǎng)參加資格復審的應聘人員或不領(lǐng)取面試通知者，視為自動(dòng)放棄應聘資格，不得進(jìn)入招聘的下一步程序。
（三）面試。
1.面試日期及地點(diǎn)：2018年7月21日（星期六）在田東縣第二中學(xué)。
2.確定面試順序。參加面試對象于面試當天（2018年7月21日）上午7：10憑身份證和面試通知書(shū)到面試地點(diǎn)相應的候考室集中進(jìn)行抽簽（筆試進(jìn)入面試的先抽崗位先后順序，再抽面試順序，非筆試人員進(jìn)入面試的直接抽面試順序，確定面試順序號）。面試順序號為面試對象參加面試的代碼。面試時(shí)不能自報姓名，評委也不能了解面試對象姓名。面試當天上午7:50前考生必須進(jìn)入候考室，7:50后到達的考生不允許進(jìn)入候考室，按自動(dòng)放棄測試資格處理，剩余簽號為該考生缺考測試序號，證件不齊的不允許進(jìn)入候考室。
3.備課。面試對象抽簽確定順序后，按順序號到備課室備課，備課時(shí)間20分鐘。以后每隔15分鐘安排一名考生進(jìn)入備課室進(jìn)行備課。備課期間不準離開(kāi)備課室，不準與他人或外界交流聯(lián)系，備課時(shí)間結束由專(zhuān)職引導員引導到考場(chǎng)進(jìn)行面試（報考體育、音樂(lè )、的考生還要進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能測試）。
4.面試。面試采用試講的方式進(jìn)行，時(shí)間為15分鐘，面試成績(jì)分值為100分。分教學(xué)設計能力、教學(xué)實(shí)施能力、知識運用能力、基本素養表現等四個(gè)要素。評委根據考生的試講情況，在《測試評分表》上逐項評分，并計算總得分。對每位評委所給分數，采取每個(gè)測評要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取其余得分的平均值作為該要素最后得分；各要素最后得分之和作為考生測試成績(jì), 以上各項平均分均保留小數點(diǎn)后兩位（報考體育、音樂(lè )的考生還要進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能測試，試講成績(jì)與專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)各占50%為總成績(jì)）。評委評分結束后，由工作人員當場(chǎng)統分。各組測試結束后，即當場(chǎng)由評委主任和監督員、統分核分員簽署評分結果并對外公布。考生測試結束后按離場(chǎng)指示進(jìn)入考后休息室或離開(kāi)考場(chǎng)（必須走出警戒線(xiàn)）。
面試成績(jì)低于60分（59分及以下）的應聘者，不能作為擬聘對象。出現并列成績(jì)，按下列條件順序作為優(yōu)先擬聘對象：①參加過(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”且有從教經(jīng)歷志愿者和參加過(guò)半年以上實(shí)習支教的師范院校畢業(yè)生；②師范類(lèi)；③筆試成績(jì)；④非師范類(lèi)但持有教師資格證。
試講內容教材：三至五年級（教材版本：小學(xué)語(yǔ)文為人教版；小學(xué)數學(xué)三到四年級為人教版、五年級為蘇教版；小學(xué)英語(yǔ)為人教版；小學(xué)信息為廣西教育出版社；小學(xué)音樂(lè )為接力出版社；小學(xué)體育為中譯出版社）。教材由田東縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導小組提供，課題由各評委組于7月21日試講當天距開(kāi)考前30分鐘，根據招聘崗位提供的相應學(xué)科教材范圍進(jìn)行分科目現場(chǎng)命題。
5.面試評委組成：面試的具體操作由考場(chǎng)測試評委小組組織實(shí)施。每個(gè)考場(chǎng)的測試評委小組統一由7名評委組成，其中設評委主任1人。測試評委由教育局、人社局按照有關(guān)規定聘請人員組成。
6.面試的組織實(shí)施。面試由田東縣教育局、田東縣人社局組織實(shí)施。測試時(shí)邀請縣人大、縣政協(xié)、縣監察部門(mén)的人員和縣人大代表、政協(xié)委員到現場(chǎng)對測試工作進(jìn)行監督，確保測試的公平、公開(kāi)、公正性。其他相關(guān)測試的具體事項，另見(jiàn)考生須知（資格復審時(shí)發(fā)放）。
（四）體檢（7月23日）。
在面試總成績(jì)合格的應聘者中，從高分到低分進(jìn)行排序后，按設崗數1:1進(jìn)行體檢，如有體檢不合格者依次遞補。
（五）集中培訓（具體時(shí)間另行通知）。
對公示無(wú)異議的擬聘用人員進(jìn)行不少于120學(xué)時(shí)的集中培訓（培訓時(shí)間及地點(diǎn)另行通知）。不收取培訓費，培訓經(jīng)費由自治區專(zhuān)項經(jīng)費列支。培訓合格后，頒發(fā)培訓合格證。不按時(shí)參加培訓與培訓不合格人員，取消聘用資格。期間一旦有空缺的，空缺的名額可從報考同一崗位中按總成績(jì)從高分到低分依次遞補參加培訓。
（六）確定擬聘人員名單。
將擬聘人員名單呈報縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導小組審批。8月20日前，將擬招聘人員名單上報自治區教育廳，經(jīng)教育廳審核合格后，由教育廳公布錄取名單。
五、待遇
擬聘用人員與縣教育主管部門(mén)簽訂聘用合同，并由縣教育行政主管部門(mén)統一派遣到設崗學(xué)校上崗任教，按上級有關(guān)規定足額落實(shí)待遇。受聘教師必須服從統一安排，若在規定時(shí)間內不報到或不服從安排者，取消招聘資格。
六、有關(guān)紀律要求
（一）招聘部門(mén)不得向測試評委提供考生的個(gè)人信息，不得介紹考生與評委見(jiàn)面。嚴格實(shí)行測試評委與考生“雙抽簽”制度。評委按考生測試序號給予評分。考生在測試過(guò)程中不得向評委透露本人姓名、所在學(xué)校或單位、籍貫等信息。凡透露的，扣減測試成績(jì)的20%，情節嚴重的，取消其測試成績(jì)。
（二）測試評委、工作人員、監督人員凡與考生有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，應實(shí)行回避。
（三）對違反操作規定，泄密失密、徇私舞弊等違紀違法行為的測試評委、工作人員、監督人員，必須嚴肅處理，情節嚴重者按有關(guān)規定追究責任。
（四）對違反測試紀律的考生，視情節輕重，分別給予批評教育、取消測試資格、取消聘用資格處理。
田東縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導小組
2018年7月6日
